懈怠的近义词(37个)
共找到 37 个懈怠的近义词,分别如下:
- 松懈
- 怠慢
- 懒散
- 散漫
- 疏忽
- 怠惰
- 懒惰
- 松散
- 马虎
- 随便
- 敷衍
- 草率
- 疏懒
- 怠忽
- 苟且
- 拖沓
- 涣散
- 懈弛
- 怠懒
- 玩忽
- 疏散
- 散怠
- 松弛
- 怠懈
- 偷懒
- 怠工
- 疏怠
- 倦怠
- 懒怠
- 不勤
- 消极
- 怠情
- 不认真
- 不负责
- 得过且过
- 敷衍了事
- 马马虎虎
所有近义词释义
- 松懈 :指在工作或学习中放松警惕,失去紧张感和责任心,态度变得不认真。
- 怠慢 :指对事情或他人不够重视,表现出疏忽或不积极的态度。
- 懒散 :形容人在行为或精神上不积极,缺乏干劲,显得散漫无序。
- 散漫 :指做事没有条理,态度随便,缺乏专注和严谨。
- 疏忽 :指对事情不够用心,容易忽略细节,导致失误或问题。
- 怠惰 :形容人懒惰、不勤奋,缺乏主动性和上进心。
- 懒惰 :指人不愿意付出努力,缺乏工作的热情和动力。
- 松散 :指做事或管理上不够严谨,显得零散、不紧凑。
- 马虎 :形容做事草率、不认真,容易出错或忽略重要细节。
- 随便 :指做事缺乏认真态度,随意应付,不够严谨。
- 敷衍 :指做事表面应付,不用心,缺乏真正的投入和责任感。
- 草率 :形容做事不够慎重,仓促行事,缺乏深思熟虑。
- 疏懒 :指人在精神或行为上散漫,缺乏积极主动的态度。
- 怠忽 :指对职责或任务不够重视,表现出疏忽和不负责任。
- 苟且 :指做事只求应付,不求质量,缺乏认真态度。
- 拖沓 :指做事效率低下,行动迟缓,缺乏紧迫感和条理性。
- 涣散 :形容团队或个人精神状态不集中,缺乏凝聚力和斗志。
- 懈弛 :指精神或行为上放松警惕,失去原有的紧张感和动力。
- 怠懒 :形容人缺乏干劲,表现出懒散和不积极的状态。
- 玩忽 :指对职责或任务不认真对待,表现出轻率和忽视。
- 疏散 :指做事或管理上缺乏集中力,显得零散、不严谨。
- 散怠 :形容精神或态度上不专注,缺乏应有的认真和努力。
- 松弛 :指精神或行为上放松,不再保持高度的紧张或专注。
- 怠懈 :指对工作或任务缺乏热情,态度上有所放松和不认真。
- 偷懒 :指故意逃避工作或责任,表现出不勤奋的行为。
- 怠工 :指在工作中故意拖延或不尽力,缺乏应有的责任感。
- 疏怠 :指对事情不够用心,表现出散漫和不负责任的态度。
- 倦怠 :形容因疲倦或厌倦而缺乏动力,精神状态不佳。
- 懒怠 :指人缺乏积极态度,表现出懒散和不努力的状态。
- 不勤 :指人不勤奋,缺乏努力和认真的工作态度。
- 消极 :指态度上缺乏热情和主动性,对事情持冷漠或退缩的态度。
- 怠情 :指对事情或感情不够投入,表现出冷淡和不积极。
- 不认真 :指做事缺乏专注和责任心,态度随便或敷衍。
- 不负责 :指对任务或职责缺乏应有的担当,表现出轻率或忽视。
- 得过且过 :指做事只求应付,不求进步,缺乏长远规划和认真态度。
- 敷衍了事 :指做事表面应付,不用心,缺乏真正的努力和投入。
- 马马虎虎 :形容做事草率、不认真,缺乏细致和严谨的态度。
懈怠的详细解释
懈怠(xiè dài)指对工作或任务缺乏应有的认真态度,表现为懒散、拖延、不够努力的状态。这种状态往往源于动力不足或责任感缺失,可能影响个人效率与团队协作。
当一个人处于懈怠状态时,通常会表现出拖延、敷衍了事的行为特征。比如本该完成的任务迟迟不愿开始,或者草率应付了事。这种状态与积极进取形成鲜明对比,容易造成工作积压或质量下降。
长期懈怠可能带来严重后果。在职场中,持续的懈怠会影响职业发展;在学习中,这种状态会导致成绩下滑。克服懈怠需要培养自律精神,建立明确的目标和计划。
懈怠的出处
- 孔子《论语》:士志于道,而耻恶衣恶食者,未足与议也。人之患在好为人师,而不自知其懈怠,故君子自强不息,以求进也。
- 司马光《资治通鉴》:臣闻治国之要,在于赏罚分明,若君臣上下皆懈怠,则国事必废,纲纪不振,社稷危矣,愿陛下谨之。
- 韩非《韩非子》:故明主之治也,赏不避仇雠,罚不避骨肉,若臣下有懈怠之心,则法令不行,国将不国矣。
- 司马迁《史记》:太史公曰:秦之亡也,非兵不利,战不善,弊在上下懈怠,不思进取,百姓离心,此其所以败也。
- 孟子《孟子》:孟子曰:民之为道也,有恒产者有恒心,无恒产者无恒心,若治国者懈怠,则民心不附,国祚难长。
懈怠的例句
- 他在工作中总是有些懈怠,导致项目进度一再延误。
- 学习上如果稍有懈怠,成绩就会迅速下滑,我们必须时刻保持专注。
- 团队在取得初步成功后,部分成员开始懈怠,这让整体士气受到影响。
- 面对繁重的任务,她从不懈怠,总是全力以赴地完成每一项工作。
- 长期的安逸生活让他逐渐变得懈怠,失去了曾经的拼搏精神和进取心。
- 教练提醒队员们,比赛还未结束,千万不能有丝毫懈怠。
- 作为一个领导者,他深知自己不能有任何懈怠,因为团队需要他的榜样力量。